In der Sporthalle des Offenburger Jugenddorfs wurden in diesen Tagen wieder Abschied gefeiert: Bei der zweiten Abschlussfeier des Jahres 2011 erhielten über 50 junge, gut ausgebildete Fachkräfte aus neun unterschiedlichen Berufsfeldern ihre Zeugnisse.

Spitzenleistungen kann man nicht einfordern, sondern nur ermöglichen. Sie haben immer zwei Komponenten: das Können und das Wollen. Hierbei ist vor allem die Führungskraft gefordert. Ihre drängendste Frage lautet: Wie mache ich meine Mitarbeiter zu Spitzenleistern? Denn eines ist sicher: Es ist reine Zeitverschwendung, mittelmäßig zu sein. Mittelmaß ist nämlich vom Aussterben bedroht.
Seminare „Energiemanagementsysteme nach DIN EN 16001“ und
„Technikwissen Energiemanagement, Energiecontrolling“ - In Zeiten rapide steigender Energiekosten wächst die Notwendigkeit einer nachhaltigen Energiepolitik stetig an und mit ihr die Anforderungen an den zuständigen Energiemanager.
Am 5. Oktober startet ein brandneuer Lehrgang der Know How! AG. Erlernt werden die wichtigsten Fähigkeiten, die am Enterprise 2.0-Arbeitsplatz erforderlich sind. Vermittelt werden die Inhalte mittels Social Media.
Das Ausbildungsjahr 2011 hat vor wenigen Wochen begonnen. Einer der führenden Gebäudedienstleister Europas, HECTAS Gebäudedienste Stiftung & Co. KG, bildet erneut deutschlandweit Nachwuchskräfte aus.
Die ‚Methode des Lernens’ - auch Hubbard-Lernmethode genannt - zielt darauf ab, das Gebiet des Studierens und Lernens an sich zu meistern. Über 7,5 Millionen Menschen können in Deutschland nicht lesen. Gerade die sehr ungenügenden Lese- und Schreibfähigkeiten von Erwachsenen ist erschreckend hoch. Dem Tabuthema Analphabetismus kann zum Glück abgeholfen werden mit der sehr erfolgreichen Lernmethode von L. Ron Hubbard.
Die sprachliche Ausbildung ist in der heutigen Zeit unerlässlich. In den früheren Jahren war das nicht so, da wurde noch Wert auf andere Schwerpunkte in der Ausbildung gelegt.
Vor allem im Westen der Republik gibt es zum Wintersemester einen Ansturm auf die Studienplätze. Das zeigt eine Modellrechung von CHE Consult. Demnach müsse von bis zu 216.000 Studienanfängern ausgegangen werden. Dabei ist die „Studentenschwemme“, u. a. bedingt durch doppelte Abiturjahrgänge sowie den Wegfall des Bundeswehr- und Wehrersatzdienstes, ungleich verteilt. Während im Westen mit einem deutlichen Mehr an Studieninteressenten zu rechnen sei, drohe dem Osten der Republik ein Mangel an Studienberechtigten.
Am Sonntag, dem 28. August lud die Hochschule Neuss anlässlich des Neusser Schützenfestes zum Empfang in ihre Räume am Markt 11-15. Mit Panoramablick auf die Parade, den Schützenkönig und seine Ehrengäste folgten über 100 Gäste gemeinsam mit den Mitarbeitern der Hochschule dem traditionellen Zug und fanden nebenher viel Raum für interessante Gespräche und neue Kontakte.
Beamer an und ab geht die multimediale Show mit Charts, Tabellen, Bulletpoint-Listen und gelegentlich auflockernden Animationen. Das hält die Zuhörer bei der Stange und beeindruckt den Chef. Ein Irrtum, denn alles was man damit erreicht ist Langeweile, Ablehnung und keineswegs beeindruckte zuhörer. Die Kommunikationsexpertin Anita Hermann-Ruess zeigt, wie man trotz PowerPoint informative und mitreißende Präsentationen gestalten.
„Eier. Wir brauchen Eier“ - Oliver Kahn brachte den Spruch nach der Niederlage der Bayern auf Schalke. Und sein Spruch bringt es bis heute auf den Punkt: Männer brauchen Mut. Und wer von uns Männern hat den Mut, zu dem zu stehen, was er ist, was er sagt, was er will? Vor allem in nahen Beziehungen?
Introvertiertheit wird gleichgesetzt mit Schüchternheit und Zurückhaltung. Also keine gute Eigenschaft, um ein Team zu leiten oder sich in einem Gespräch verkaufsfördernd darzustellen. Doch Introvertierte haben auch ganz andere positive Eigenschaften.

